45+
votre partenaire RH
Experts de l'externalisation RH nous avons 4 façons de nous intégrer à vos équipes pour contribuer à la pérennité et la performance de votre entreprise :
DRH Temps Partagé : de 1 à 3 jours par semaine pour occuper la fonction de façon durable ou ponctuelle
DRH Transition : à temps plein sur une durée limitée pour passer un cap
45-65 ans : une équipe et une méthode pour vous aider à mieux travailler avec une catégorie de personnel qui demande à en faire plus et qui nécessite plus d'attention
Recrutement externalisé : une équipe de recruteurs, supervisée par un manager pour gérer efficacement vos besoins en recrutement (à partir de 3 recrutements par an).
Notre engagement
Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs besoins spécifiques et développer des solutions sur mesure. Notre approche est basée sur l’écoute, l’analyse et l’action
Comment être au plus près de votre besoin ?
Notre analyse combine votre profil de dirigeant, la stratégie de votre entreprise et votre secteur d'activité pour structurer la bonne approche de vos RH et le bon profil associé
Contactez nous : nous nous engageons à vous fournir une réponse et une proposition de solution en moins de 48 heures
Nos chiffres clés
Satisfaction
Réduction du turnover chez nos clients
Secteurs couverts
Simplifiez vous la vie
Déléguez nous la gestion de vos Ressources Humaines la garantie de vous faire gagner du temps
