BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//PYVOBJECT//NONSGML Version 1//EN BEGIN:VTIMEZONE TZID:Europe/Paris BEGIN:STANDARD DTSTART:20001029T030000 RRULE:FREQ=YEARLY;BYDAY=-1SU;BYMONTH=10 TZNAME:CET TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 END:STANDARD BEGIN:DAYLIGHT DTSTART:20000326T020000 RRULE:FREQ=YEARLY;BYDAY=-1SU;BYMONTH=3 TZNAME:CEST TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 END:DAYLIGHT END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT UID:20260621T050441Z - 33862@eu774a.odoo.com DTSTART;TZID=Europe/Paris:20251127T083000 DTEND;TZID=Europe/Paris:20251127T103000 CREATED:20260621T050441Z DESCRIPTION:Le capital invisible : transformer les compétences d’aujourd’hui en per formance durable 2030\nLe contexte de l'évènement En 2025\, les entr eprises font face à une équation complexe : ⚠️ Des risques RH accrus : pénurie de compétences\, désengagement\, tensions intergénérationn elles ⚠️ Des fractures internes : DG\, DRH et Managers peinent parfois à partager une vision commune ⚠️ Un impératif de structuration : sa ns une politique claire de développement des compétences\, l’organisat ion fragilise sa résilience. 👉 Or\, ces problématiques ne vont pas di sparaître. Elles vont s’accélérer d’ici 2030. Quel est le programme ? Ce workshop immersif propose de : Réconcilier DG\, DRH et managers aut our d’une vision commune de la compétence Explorer les risques actuels et comprendre comment les anticiper Découvrir des leviers concrets pour s tructurer la compétence comme un actif stratégique Au programme 45+RH St ratégies RH et management : anticiper les risques et valoriser l’expér ience Twelv Démo live de la plateforme qui relie vos pairs pour renforcer durablement vos compétences Yemanja Concepteur et aménageur d'espaces d e travail personnalisés Pourquoi participer ? Identifier les risques RH a ctuels qui menacent la compétitivitéExplorer les leviers invisibles de p erformance : compétences et engagementAnticiper comment vos choix straté giques façonnent déjà votre productivité 2030 Une expérience unique c lôturée par la visite de "La Source" et de son atelier en plein Paris ! Voici un aperçu du lieu. DTSTAMP:20260621T050441Z LOCATION:Yemanja\, 47 boulevard Saint Martin\, Paris 75003 SUMMARY:Le capital invisible : transformer les compétences d’aujourd’ hui en performance durable 2030 X-ALT-DESC;FMTTYPE=text/html:Le capital invisible : transformer les compétences d’auj ourd’hui en performance durable 2030\nLe contexte de l'évènement E n 2025\, les entreprises font face à une équation complexe : ⚠️ Des risques RH accrus : pénurie de compétences\, désengagement\, tensions i ntergénérationnelles ⚠️ Des fractures internes : DG\, DRH et Manager s peinent parfois à partager une vision commune ⚠️ Un impératif de s tructuration : sans une politique claire de développement des compétence s\, l’organisation fragilise sa résilience. 👉 Or\, ces problématiqu es ne vont pas disparaître. Elles vont s’accélérer d’ici 2030. Quel est le programme ? Ce workshop immersif propose de : Réconcilier DG\, DR H et managers autour d’une vision commune de la compétence Explorer les risques actuels et comprendre comment les anticiper Découvrir des levier s concrets pour structurer la compétence comme un actif stratégique Au p rogramme 45+RH Stratégies RH et management : anticiper les risques et val oriser l’expérience Twelv Démo live de la plateforme qui relie vos pai rs pour renforcer durablement vos compétences Yemanja Concepteur et amén ageur d'espaces de travail personnalisés Pourquoi participer ? Identifier les risques RH actuels qui menacent la compétitivitéExplorer les levier s invisibles de performance : compétences et engagementAnticiper comment vos choix stratégiques façonnent déjà votre productivité 2030 Une exp érience unique clôturée par la visite de "La Source" et de son atelier en plein Paris ! Voici un aperçu du lieu. END:VEVENT END:VCALENDAR